2017 : Pour une culture mondiale de la mixité et du leadership équilibré

Toute l’équipe du webmagazine EVE vous souhaite une excellente année 2017.

A nouvelle année, nouveaux développements de votre revue en ligne de l’égalité, de la mixité et du leadership équilibré, qui prend résolument le tournant de l’internationalisation.

Dès ses débuts, le Programme EVE s’est conçu comme un mouvement global, placé sous le signe du leitmotiv universel « Oser être soi pour pouvoir agir » et accueillant à Evian des participant.es issu.es de près de 40 nations. En 2013, à l’initiative de Danone et L’Oréal, un séminaire Asie-Pacifique était lancé à Shanghai, pour répondre aux enjeux spécifiques d’une zone géographique stratégique pour les transformations de l’économie et des sociétés. Dans la même intention d’agir là où s’expriment les plus fortes dynamiques de changement, EVE se déploie en 2017-2018 sur le continent américain et sur le continent africain.

Le webmagazine est le porte-voix de ce mouvement. Aussi, il vous propose désormais une majorité de contenus internationaux :

Des contributions d’expert.es du monde entier, qui font référence dans leur région ou à l’échelle mondiale sur les thématiques d’égalité, de mixité, d’empowerment et de leadership,
De grands entretiens bilingues (en français et en anglais) avec des dirigeant.es et senior managers des différentes filiales des entreprises partenaires du Programme,
Des dossiers de fond bilingues pour approfondir les concepts et idées clés des réflexions et discussions sur la mixité et le leadership,

Au-delà du webmagazine, EVE investit plus que jamais les réseaux sociaux. Vous pouvez suivre son actu sur Facebook, sur LinkedIn et Instagram, retrouver tous ses films sur Youtube et les restitutions de ses grands événements sur Storify ; et désormais participer sur Twitter à des tchats internationaux : de grandes figures d’expertise issues de différentes régions du monde dialoguent ensemble et avec vous sur des questions phares de mixité et de leadership. Testé fin 2016 sur la thématique du plafond de verre et celle du mentoring, le dispositif rencontre un franc succès et sera donc systématisé dans l’année qui vient, à raison d’un rendez-vous mensuel.

La newsletter d’EVE fait aussi peau neuve. Un design plus moderne et des modules plus dynamiques mettront mieux en valeur les articles les plus forts du webmagazine. A découvrir dans les jours qui viennent dans vos boîtes mail.

Restez connecté.e aux médias et réseaux d’EVE, pour qu’ensemble, nous fassions de l’idéal de mixité une réalité en prise avec les grands défis de la planète.