L’Oréal participe à la prochaine édition du Women’s Forum à Paris, du 20 au 22 novembre 2019, avec différentes interventions.
Gwenola Martin : « La diversité crée la puissance en entreprise »
Mixité : principe de justice ou facteur de performance ? Gwenola Martin répond sans hésiter : « Performance ». Puis « le cap, c’est le principe de justice ». La méthode et les objectifs, en somme.
Comment communiquer avec ceux qui ne nous ressemblent pas ? Réponses à une « question qui fâche »
Par le langage, nous sommes capables d’établir des connexions avec ceux qui nous entourent et mener des projets ensemble. Mais comment faire lorsque nos proches sont trop… « différents » ? Pour répondre à cette question, nous avons interviewé Evelyne Rys, consultante et coach, sur la thématique « Comment communiquer avec ceux qui ne nous ressemblent pas ? »
Revivez notre dernier Twitter Chat : Building a Business for Good
Anciennes et nouvelles entreprises, grandes et petites, s’intéressent de plus en plus à l’impact de leurs activités sur la société. Lors de ce Twitter chat, nous avons examiné comment les entreprises peuvent adopter un modèle socialement responsable qui profite aux consommateurs et aux parties stakeholders.
C’est quoi, la psychologie humaniste-existentielle ?
Nos recherches sur la psychologie positive nous avaient mené·e·s sur les traces d’un autre courant : la psychologie humaniste-existentielle. Mais qui est donc ce cousin de la grande famille des approches inspirant le développement personnel ? La rédaction du webmagazine EVE a enquêté.
« Fearless » : le récit de Kathrine Switzer, 1ère femme à avoir couru au Marathon de Boston
In 1967, Kathrine Switzer became the first woman to officially run the Boston Marathon. The EVE team decided to focus on this inspiring woman and to highlight her association « 261 Fearless ».
Les 5 infos égalité / mixité à retenir d’octobre 2019
Comme chaque mois, le programme EVE vous présente les 5 infos qu’il ne fallait pas manquer sur les fronts de l’égalité professionnelle, de la mixité et du leadership équilibré.
C’est quoi un·e « change maker » ?
« Soyez le changement que vous voulez voir dans le monde. » La célèbre formule de Gandhi pourrait être le motto de celles et ceux que l’on appelle les « change makers ». Mais qui sont ces individus qui entendent contribuer à changer les choses dans le « bon » sens ?
Jouets genrés : le Conseil de la mixité et de l’égalité professionnelle dans l’industrie propose une charte aux fabricants et distributeurs
Chaque année, depuis une petite décennie, à l’approche de Noël, le débat revient sur le tapis. Pourquoi des boîtes roses pour les petites filles et des boîtes bleues pour les petits garçons ? Pourquoi des jeux de construction valorisés par la mise en scène de petits gars et des poupées dans les bras des fillettes ?
Regagner du pouvoir sur soi grâce à la philosophie
Regagner du pouvoir sur soi grâce à la philosophie : telle était la promesse du nouvel atelier Meet & Learn. Ce mois-ci, Flora Bernard, philosophe d’entreprise et co-fondatrice du cabinet Thaé, proposait aux alumnis du Programme Eve, Octave et Noé une initiation philosophique.