Last minute : la conférence sur « la compétence par la diversité dans les CA », c’est lundi!

Tandis que le débat sur la pertinence même d’un dispositif de quota continue à agiter les esprits et face au constat que dans les filières scientifiques et d’ingénierie, le partage des plus hautes responsabilités peine à se mettre en place, l’IESF (Ingénieurs et Scientifiques de France) et l’IFA (Institut Français des Administrateurs) ont décidé, avec une foule de partenaires, d’organiser lundi 2 décembre une grande conférence sur la place des femmes dans les CA.

Leadership au féminin : ce qu’on retiendra de novembre 2013

Chaque mois, le blog EVE vous propose sa revue de web du leadership au féminin. En un coup d’oeil, retrouvez tous les débats qui ont agité la toile, toutes les actualités qui ont marqué les esprits, toutes les initiatives inspirantes pour le changement, l’égalité professionnelle, le management responsable, la mixité et la diversité en entreprises…
Voici ce qu’en novembre 2013, il ne fallait pas rater.

Orange participe au développement du « Capital (des) Filles »

Orange, entreprise pionnière en matière d’égalité professionnelle (et qui aura vu récemment ses efforts récompensés par un premier rang au palmarès des sociétés françaises les plus women-friendly), a initié cette année un programme interentreprises particulièrement novateur pour encourager les jeunes filles à se saisir des opportunités diverses et variées que le monde professionnel a à leur offrir : c’est Capital Filles!