Durant ce mois d’août, la rédaction du webmagazine EVE vous propose de (re)découvrir une série d’articles phares parus dans les mois écoulés. Cette première sélection décrypte les conséquences de la crise de la Covid-19 sur le monde du travail.
Revue du web : juillet 2021
Vous n’avez pas eu le temps de suivre l’actu mixité, égalité, parité et équilibre des genres ces dernières semaines ? Pas de souci, la rédaction du webmagazine EVE vous propose une synthèse des infos qu’il ne fallait pas manquer…
Face à la crise, des dirigeants au moral en baisse mais résilients
Avec la crise sanitaire, les travailleurs indépendants et les plus précaires ont été particulièrement fragilisés. Mais au sein même des entreprises, l’onde de choc a été forte pour les dirigeants et dirigeantes, chahutés par leurs propres incertitudes et celles de leurs salariés face à la crise économique, ainsi que par leurs efforts redoublés. Ils ont dû résister, et réagir. De nouvelles modalités de travail ont pu être expérimentées. Le MEDEF consacre une analyse poussée à l’état d’esprit de ces dirigeants.
Le livre du mois : « Je veux tout », de Nathalie Rozborski
Elle n’est pas une influenceuse avec des millions de followers, elle n’est pas célèbre et n’a pas fondé une start-up à succès. « En revanche, je peux affirmer sans nul doute que je suis aujourd’hui heureuse, amoureuse et pleinement épanouie. Qui peut en dire autant ? » Nathalie Rozborski a donc décidé de partager avec ses congénères ses réflexions et ses conseils pour réussir « l’examen du bonheur féminin adulte »…
Concept à la Loupe : L’engagement
Que signifie réellement « être engagé » ? Est-ce toujours une bonne chose ? Les combats que l’on mène lorsque l’on s’engage pour une ou plusieurs causes ne risquent-ils pas de nous perdre parfois ? À l’inverse, une personne qui ne s’engage pas ou peu dans le cadre de son activité professionnelle est-elle utile à l’entreprise et ne risque-t-elle pas de se démotiver ? Petit tour d’horizon de la notion d’engagement.
En débat : Pourquoi la non-mixité fait-elle polémique ?
Largement inspirés par les pratiques développées dans les universités américaines, les adeptes de la non-mixité font l’objet de fortes critiques en France, car le concept oppose deux visions de la lutte contre les discriminations et heurte le principe d’égalité entre les individus, socle de l’universalisme républicain.
Que l’on soit pour ou contre, le sujet crispe. Sans préjugés, faisons le tour de la question…
Santé : l’impact des préjugés sexistes
On entend dire que les femmes supporteraient mieux la douleur que les hommes considérés plus douillets, qu’elles auraient toujours mal quelque part quand les hommes auraient une fâcheuse tendance à être à l’article de la mort pour un nez qui coule…
Concept à la loupe : la sincérité et l’authenticité
Sincérité & authenticité : ces concepts sont-ils totalement interchangeables ? Parle-t-on de deux termes similaires ou bien complémentaires ? Revêtent-ils la même valeur morale ? La sincérité et l’authenticité reviennent de plus en plus aujourd’hui dans le vocabulaire managérial. Le degré d’importance qui leur est conféré varie fortement d’un individu à l’autre, selon son éducation, sa culture ou encore sa manière d’interagir avec les autres. Petit tour d’horizon de leur signification, de leur utilisation dans notre langage courant et de leur impact sur nos relations.
En débat : La notion de « washing » a-t-elle un sens ?
Green washing, happy washing, work washing, social washing, feminisme washing, french washing… On « wash » de plus en plus ces derniers temps et à force de tourner, le tambour est plein !
Quel sens faut-il donc donner à cet « éco blanchissement » ? Faut-il laver plus vert que blanc ? Changer de cycle et de lessive ? On fait le point sur tous les programmes de washing…