Les quotas n’ont pas (toujours) la cote. On les dit volontiers sacrificiel pour les hommes qui doivent céder leur place et humiliant pour les femmes qui se trouvent malgré elles, en situation de faire valoir leur genre plutôt que leur mérite.
Quand ça grince et que ça gratte, le blog EVE aime aller y regarder de plus près : on passe le concept de « quota » à la loupe, pour comprendre ses origines et ses intentions, analyser ses effets et penser ses défis.
Et si on devait définir la mixité?
C’est quoi exactement la mixité? En quoi la mixité se distingue-t-elle de l’égalité, de la parité ou de la diversité? Que dit la préférence du monde économique pour ce terme de l’approche du sujet femmes/hommes en entreprise?
Toutes (et tous) ensemble pour la mixité chez KPMG !
Rendez-vous était donné, mardi 8 mars 2016, à toute la communauté d’actrices et acteurs de la mixité de KPMG : participant.es aux différentes éditions d’EVE et du Programme Emergence et membres actif.ves du réseau Women for Business.
Retour sur cet événement, riche en moments révélateurs de la détermination de l’entreprise et de ses collaboratrices et collaborateurs à faire progresser l’égalité, en donnant à chacun.e les moyens de s’affirmer et de grandir pour donner aussi plus de force aux autres et au cabinet.
Nathalie Termeulen et Marie-Paule Maury, un équipage SNCF au Rallye des Gazelles!
Le prochain Rallye Aïcha des Gazelles du Maroc démarre le 18 mars. Au départ de cette aventure 100% féminine qui connait sa 26è édition, plus de 300 équipage… Dont l’un a forcément retenu l’attention du blog EVE : celui que composent Nathalie Termeulen, Responsable Ressources Humaines de SNCF Paris Nord, et Marie-Paule Maury, Responsable Relations Sociales de SNCF Paris Nord.
Un concept à la loupe : la Journée DES droits DES femmes
Le 8 mars, ce n’est pas la journée de LA femme, c’est celle DES droits DES femmes (toutes différentes, toutes uniques).
« La transformation digitale: une occasion historique pour la mixité »
Rencontre avec Magali Noé, chief digital officer du groupe CNP Assurances
Egalité pro, leadership partagé: 5 actus à retenir de février 2016
La revue de web du blog EVE
« Je suis top » en BD : des bulles éclatantes d’intelligence et d’humour pour tout comprendre de l’égalité professionnelle
Vous avez aimé Catherine Boissard (alias Blandine Métayer) sur les planches (en parquet) des théâtres? Vous allez l’adorer sur les planches (en papier) du roman graphique « Je suis top » qui vient de paraître aux éditions Delcourt.
Les Echappées Belles d’Evergreen : des afterworks littéraires pour ouvrir le regard et engager le dialogue
Un soir par trimestre, les salarié.es de Crédit Agricole S.A. vont à la rencontre d’un.e auteur.e contemporain.e dont l’oeuvre parle de notre temps et dont le style permet de mettre d’autres mots que ceux de l’entreprise sur des thématiques qui nous (pré)occupent toutes et tous. Prochaine rencontre : le 9 février, avec Cécile Ladjali, auteure du poignant roman « Illettré »
« C’est en étant aligné.e avec ses valeurs que l’on devient une personne de confiance »
Rencontre avec Julie Caredda, Associée Data Analytics chez KPMG