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Chez Orange, on repère et on forme les grandes dirigeantes de demain!

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Rencontre avec Marie-Bernard Delom, DRH cadres dirigeants et développement managérial.

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Eve, Le Blog 28 novembre 2012 Dernières contributions, Développement personnel, Egalité professionnelle, Leadership, Rôles modèles

Sylvie Bernard Curie est directrice des Ressources Humaines KPMG Audit.

C’est aussi un pilier du Programme EVE dont elle préside le Comité des Sages.

Où en sont les Français-es avec les stéréotypes ?

Eve, Le Blog 26 novembre 2012 Actualité, Dernières contributions, Développement personnel, Egalité professionnelle, Leadership, Rôles modèles

Synthèse du rapport d’enquête Mediaprism/Laboratoire de l’égalité

Quand Théâtre à la carte joue la carte de l’égalité

Eve, Le Blog 14 novembre 2012 Développement personnel, Egalité professionnelle, Leadership, Responsabilité Sociale, Rôles modèles

Rencontre avec Sarah Vermande, co-auteure de la pièce « Femmes/Hommes recherchent égalité désespérément »

Grand prix étudiantes Crédit Agricole – Louise Tallerie pour inciter les diplômées à oser !

Eve, Le Blog 9 novembre 2012 Actualité, Dernières contributions, Développement personnel, Egalité professionnelle, Responsabilité Sociale, Rôles modèles

Rencontre avec Sophie Serratrice

Directrice Recrutement groupe Crédit Agricole SA et Marque Employeur

Leadership féminin : ce qu’on retiendra d’octobre 2012

Eve, Le Blog 5 novembre 2012 Actualité, Dernières contributions, Développement personnel, Egalité professionnelle, Leadership, Responsabilité Sociale, Rôles modèles

La revue de web du Blog EVE

Carole Da Silva : Heureuse et fière d’être femme, noire et ambitieuse

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Ou comment oser être soi donne la force d’agir

Sous l’oeil des psys : petits podcasts exquis pour grands préjugés anéantis

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Quand Schneider Electric fait appel au « coaching de genre », sa directrice diversité globale fait la Une!

Eve, Le Blog 25 octobre 2012 Actualité, Développement personnel, Egalité professionnelle, Leadership, Responsabilité Sociale

A la Une des Carnets RH de l’Express, Isabelle Michel-Magyar, directrice diversité globale de Schneider, très investie dans le Programme EVE

Au Crédit Agricole, le télétravail, c’est plus d’efficacité et une meilleure conciliation vie professionnelle/vie privée

Eve, Le Blog 18 octobre 2012 Dernières contributions, Développement personnel, Egalité professionnelle, Leadership, Responsabilité Sociale, Rôles modèles

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